جرايات التقاعد المدنية

طباعة

شروط الانتفاع بالجراية
الإحالة على التقاعد
توفٌر الأقدمية اللازمة
تقديم ملف الجراية

الإحالة على التقاعد
تتمّ الإحالة على التقاعد بسبب :
بلوغ السن القانونية
العجز البدني
بطلب من المنخرط بعد موافقة الوزارة الأولى.
الاستقالة
العزل
القصور المهني
التقاعد الوجوبي

السن القانونية للإحالة على التقاعد
55 سنة :أعوان السلك النشيط والعملة القائمون بأعمال منهكة ومخلة بالصحة.
60 سنة : بقية أصناف الأعوان المدنيين.
بلوغ 57 سنة وبعد قضاء 37 سنة من الخدمات الفعلية.
65 سنة بالنسبة إلى أساتذة التعليم العالي والأساتذة المحاضرين.


الإبقاء في حالة مباشرة بعد بلوغ السنّ القانونية للتقاعد
السلك النشيط : بمقتضى قرار من رئيس الإدارة التي ينتمي إليها العون ولمدة لا تتجاوز سنّ الستين.
جميع الأصناف : بمقتضى أمر صادر بناء على تقرير من الوزير الّذي يرجع إليه العون بالنظر ولمدة أقصاها خمس سنوات بعد الستين.

الأقدمية المطلوبة
10 سنوات على الأقل بالنسبة إلى العملة العرضيين
15 سنة على الأقل بالنسبة إلى بقية أصناف المنخرطين.

في صورة عدم توفّر شرط الأقدمية الدنيا المحددة بـ 15 سنة من الخدمات الفعلية أو 10 سنوات بالنسبة إلى العملة العرضيين واستيفاء أقدمية لا تقل عن خمس سنوات، يمكن للمنخرط طلب الانتفاع بمنحة الشيخوخة المقدرة بـ 50 % من الأجر الأدنى المضمون لمختلف القطاعات الخاصة بنظام 2400 ساعة عمل سنويا أو استرجاع المساهمات بعنوان التقاعد.

تكوين الملف
يتكون ملف الجراية أساسا من :
قرار الإحالة على التقاعد
قائمة الخدمات

تتولّى المؤسسة المشغلة إعداد الملف وإطلاع المنخرط عليه وتوجيهه إلى الصندوق ستة أشهر قبل تاريخ الإحالة على التقاعد.

إنّ إعداد قائمة الخدمات بكلّ عناية يضمن حسن عملية تصفية الجراية.

قاعدة تصفية الجراية
تتمّ تصفية الجراية اعتمادا على :
المرتب الأخير الّذي تـمّ على أساسه دفع المساهمات بعنوان التقاعد أو المرتب المنجر عن أعلى وظيفة مارسها العون خلال حياته المهنية لمدة سنتين على الأقل.
النسبة المائوية المتأتية من مردود سنوات العمل والمحددة كما يلي :
0,5 بالمائة عن كل ثلاثة أشهر بالنسبة إلى العشر سنوات الأولى
0,75 بالمائة عن كل ثلاثة أشهر بالنسبة إلى العشر سنوات الثانية
0,5 بالمائة عن كل ثلاثة أشهر بالنسبة إلى بقية سنوات العمل.

لا تتجاوز الجراية القصوى للتقاعد حدّ 90 بالمائة من المرتّب المعتمد في تصفية الجراية.

لا تقل الجراية الدنيا عن ثلثي الأجر الأدنى المضمون لمختلف القطاعات الخاصة بنظام 2400 ساعة عمل سنويا.

الانتفاع بالجراية

بدء الانتفاع الأصناف
الانتفاع الفوري المحالون على التقاعد:
- لبلوغ السنّ القانونية
- من أجل السقوط البدني
في سنّ الخمسين بطلب من المنخرط
من أجل القصور المهني
في السنّ القانونية للتقاعد الأعوان المعزولون
الأعوان المستقيلون
في تاريخ الانقطاع عن العمل الأعوان المستمرون في حالة مباشرة بعد بلوغ السن القانونية


طريقة صرف الجراية
تصرف الجراية بواسطة التحويل البنكي أو البريدي أو عن طريق الحوالة البريدية.